Организации существуют, чтобы достигать поставленных целей и задач.
Обучающие программы и консалтинговая поддержка – это Ваш ресурс в достижении результатов.
Консалтинг бывает процессный, когда консультант организует сотрудников предприятия для решения задач через профессиональную модерацию.
Консалтинг бывает экспертным, когда профессионал скажет Вам, как надо решать ту, или иную проблему.
Проблемы предприятия возникают из-за системных ошибок и могут быть исправлены путем анализа и реструктурирования.
Корпоративное обучение будет результативным при условии системы мотивации и действующих организационных механизмов контроля за применением полученных знаний сотрудниками.
Современный подход к обучению предполагает оценку компетенций сотрудников и их развитие.
Это поможет решать задачи на любом уровне предприятия, от руководителя структурного подразделения до первого лица в компании.
Любая готовая программ по обучению сотрудников может быть адаптирована под Ваш запрос после встречи с Внутренним Заказчиком.
Познакомьтесь с вопросами, которые помогут подготовить максимально эффективную программу.
Утро. Вообще-то НЕраннее. Этот комментарий важен по двум причинам. Вышла с тренировки уже в 9.30, а на улице еще темно ...
Данная статья представляет собой продолжение разговора об управлении рынком рекомендаций. И, если в первой части (статья в журнале «Организация продажи ...
Борьба за клиента на рынке банковских услуг становится все очевиднее, сегодня не только клиент идет в банк, но и банкиры ...
Директор завода, управляющий банка, руководитель телекоммуникационной компании, большой босс, генерал, - как бы не называли первое лицо на предприятии, время ...
Прошел непростой, 2020 год, многие корпоративные клиенты затаились, решают первоочередные проблемы устойчивости и стабилизации своего бизнеса. Мы продолжаем свою работу ...
Наш деловой год заканчивается на подъеме, 16 декабря для Свердловской дирекции инфраструктуры - структурного подразделения Центральной дирекции инфраструктуры – филиала ...
Интересно работать с компанией, которая переходит из пионерской стадии своего развития на дифференцированную ступень! Стратегическая сессия в БМАУ «Центр по ...
